業務改革人材育成プログラム

業務改革人材育成プログラムのご案内

SIベンダー、情報システム部、エンドユーザーの皆様へ

~業務改革人材の育成にお困りではないですか?~

『業務改革人材育成メニュー』ご案内です。

業務改革を実現していくには、4つの知識とスキルが必要です。

  1. 方法論(メソドロジー)に関する知識とスキル
  2. 適用業務に関する知識とスキル
  3. 一般的なマネジメントに関する知識とスキル
  4. 情報システムに関する知識とスキル

が必要です。また、知識とスキルの間には、スキルと形式知化しすぐに利用できるものにしたプラクティスが存在します。
当社では、業務人材育成に必要となるプラクティスを各種研修メニューとして取り揃えています。
自社人材のコンピテンシーに合わせて必要な研修&サービスをお選び頂くようご案内申し上げます。

適用業務に関する
知識とスキル

製品企画
・開発・設計
・マーケティング計画
・製造・販売
・調達・顧客サービス

方法論(メソドロジー)
に関する知識とスキル

事業戦略
IT戦略
業務分析・設計
REP作成
要件定義

一般的なビジネスマネジメント
に関する知識とスキル

コーティング
コミュニケーション
マネジメント

情報システム
に関する知識とスキル

システム開発
データベース
セキュリティ
ネットワーク

詳しくは、「ベンダー向け研修コンテンツ一覧表(Excel)」をダウンロードしてください